汕头市机动车车辆路桥通行费收费管理暂行办法
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汕头市机动车车辆路桥通行费收费管理暂行办法
广东省汕头市人民政府
汕府〔2004〕195号
印发《汕头市机动车车辆路桥通行费收费管理暂行办法》的通知
各区县人民政府，市政府各部门、各直属机构：
《汕头市机动车车辆路桥通行费收费管理暂行办法》业经2004年12月9日市人民政府第十一届31次常务会议审议通过，现印发给你们，请认真贯彻执行。
二○○四年十二月十六日
汕头市机动车车辆路桥通行费收费管理暂行办法
第一条 为加强本市机动车车辆路桥通行费收费管理工作，进一步改善交通条件，优化投资环境，加快社会经济发展步伐，根据《中华人民共和国公路法》、《收费公路管理条例》和《广东省公路条例》及有关法律、法规，结合本市实际，制定本办法。
第二条 凡在本市行政区域内的非高速公路及其桥梁的机动车辆的通行费（以下简称通行费）的征收、管理、使用工作，适用本办法。
高速公路及其桥梁的机动车车辆通行费的征收、管理工作，按国家、省有关规定执行。
第三条 市交通主管部门是本市行政区域内通行费征收管理的行政主管部门，负责组织实施本办法。其下属的市路桥收费管理处（以下简称市路桥处）负责具体的征收管理工作。
市公安、物价、财政、审计等部门，依照各自职责权限，协同实施本办法。
第四条 通行费的征收、使用、管理工作，应遵循统一收费、统筹分配，各自还债、各自管养，政府补贴、多方消化，积极筹资、滚动发展的原则。
第五条 在本市行政区域内运行的机动车，按以下规定收取通行费：
（一）对在本市注册登记（包括在本市行驶三个月以上，办理异地托管，下同）的机动车收取年票通行费，其经过路桥收费站时不收费；
（二）对经过路桥收费站的非本市注册登记的机动车，按次收取次票通行费；
（三）在南澳县登记上牌的摩托车暂不收取年票通行费，其经过路桥收费站时按次收取次票通行费。
第六条 年票通行费和次票通行费的具体收费标准，应严格按照省物价部门批准核定的标准执行。
第七条 通行费的征收方式，按以下规定执行：
（一）年票通行费，由市路桥处委托市公路局和市地方公路管理总站及有关区（县）交通局公路养路费征稽部门代征。具体为：
1、汽车由市公路局设在各区（县）的征稽所代征；
2、摩托车（含侧三轮摩托车）由市地方公路管理总站和有关区、县交通局所属的征稽部门代征。
（二）次票通行费，由市路桥处所属路桥收费站征收。
第八条 下列机动车辆免征年票通行费：
（一）悬挂军队、武装警察专用号牌车辆，装有警灯并悬挂红色反光“警”字专用号牌的车辆，装有警灯、医用警报器的医院救护车，殡葬专用车；
（二）家庭人均收入低于当地城乡居民最低生活保障线，持有所在区（县）以上民政部门颁发的特困家庭优待证的特困户的摩托车；
（三）不跨行公路的公共汽车；
（四） 省人民政府批准的其他免费通行的机动车。
前款第（一）、（四）项规定的机动车车辆同时免征次票通行费。
第九条 凡属本办法第五条第一款第（一）项规定范围的机动车，应在缴纳公路养路费的同时缴纳年票通行费。
年票通行费的缴纳时间、程序和报停、退费的办法等，参照征收公路养路费的有关规定执行。
第十条 征收或代征通行费的单位，应悬挂《广东省行政事业性收费许可证》，并向社会公开收费单位的名称、审批机关、收费标准、收费员相片、证号及投诉电话，接受社会监督。
征收或代征通行费的单位工作人员，应持物价部门核发的《收费员证》上岗。
第十一条 征收或代征单位征收通行费后，应向缴费义务人开具由省财政部门统一印制的电脑收费票据；代征单位征收年票通行费的，应同时发给与车牌号码、类别相一致的缴讫标志（正、副本）。
年票通行费收费票据和缴讫标志一经开出，不予退换。缴讫标志如有遗失，缴费义务人可提出书面申请，持机动车行驶证和缴费收据原件到代征单位办理补发手续。
次票通行费收费票据遗失不补，其损失由缴费义务人自行承担。
第十二条 禁止转借、冒用、涂改、使用伪造通行费收费票据和年票通行费缴讫标志，禁止伪造通行费收费票据和年票通行费缴讫标志。
第十三条 摩托车的年票通行费缴讫标志应当随车携带，其他机动车的年票通行费缴讫标志应粘贴在车头显眼处，以备查验。
第十四条 市交通征稽执法机构负责对年票通行费缴纳情况进行稽查。
交通稽查执法人员有权依法在公路建筑控制区、车辆停放场所、车辆所属单位等进行年票通行费缴纳情况的监督检查，驾车人应自觉接受检查。凡依照本办法规定应当缴纳而未缴纳年票通行费的机动车，征稽执法人员应依法中止车辆行驶，并责令缴费义务人依照本办法办理补缴年票通行费手续。
路桥收费站的稽查人员依照有关法律法规规定，负责次票通行费稽查工作。
稽查执法人员执行公务时，不得少于2人，并统一佩带行政执法标志，持证上岗。
第十五条 市公安交通管理部门应协助交通主管部门做好年票通行费缴纳情况的检查工作。在办理机动车年审、新车入户、车辆报废、外地车迁入等手续时，发现缴费义务人未依照本办法规定缴纳年票通行费的，应向缴费义务人进行宣传教育，并要求其依照本办法规定补缴年票通行费后方给予办理有关手续。
第十六条 通行费收入应纳入市财政设立的收费路桥还债专项资金专户，实行收支两条线管理。收费路桥还债专项资金除按规定提取必要的征收业务费用和路桥建设项目管养费用外，专款专用，全额用于偿还项目建设债务，任何单位和个人不得侵占、挪作他用。
第十七条 市路桥处应根据实际情况提出还债及管理、养护等费用的计划，于前一年年底前报经市交通、财政部门审核同意，列入年度市财政预算计划，按计划于每季度第一个月将收费路桥还债专项资金划拨给市路桥处，市路桥处应按计划及时将还债和管养资金拨付路桥收费项目单位。
第十八条 市路桥处应建立健全财务、统计和票据管理制度，依法做好通行费的征收、入库和资金分配工作，并依照有关规定将收支情况定期报市交通、财政、物价部门备案。
通行费收入的资金管理、分配及管养等费用提取等具体办法，由市交通主管部门会同市财政部门另行制定。
第十九条 路桥收费项目单位应及时将市路桥处拨付的还债资金偿还建设债务，并按照有关法律、法规的规定，做好收费路桥的管理和养护，确保安全畅通。
第二十条 市路桥处每年应定期向社会公开通行费的收入、使用及收费路桥项目偿还建设债务情况。
第二十一条 通行费征收或代征单位违反本办法规定，收费时不开具票据，开具未经财政部门统一印制的票据，或者开具已经过期失效的票据的，由市财政部门责令改正，并根据情节轻重，处10万元以上50万元以下的罚款；负有责任的主管人员和其它直接责任人员属于国家工作人员的，依法给予记大过直至开除的行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第二十二条 市路桥处违反本办法的规定，未将通行费足额存入财政专户的，由市财政部门予以追缴、补齐；对负有责任的主管人员和其它直接责任人员，依法给予记过直至开除的行政处分。
市路桥处违反本办法的规定，未将市财政部门划拨的还债和管养资金拨付各路桥收费项目单位或者挪作他用的，由市财政部门责令拨付资金，或者责令退还挪用的资金；负有责任的主管人员和其它直接责任人员属于国家工作人员的，依法给予记过直至开除的行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第二十三条 路桥收费项目单位违反本办法的规定，未将市路桥处拨付的还债资金用于偿还建设债务，或者将市路桥处拨付的还债和管养资金挪作他用的，由市财政部门责令偿还建设债务，或者责令退还挪用的资金；负有责任的主管人员和其它直接责任人员属于国家工作人员的，依法给予记过直至开除的行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第二十四条 征收或代征单位违反本办法第五条、第六条、第十条规定的，由市价格主管部门依照《中华人民共和国价格法》及有关法律法规的规定处理。
第二十五条 对通行费缴费义务人及相关人员违反本办法规定的行为，由有关部门给予如下处罚：
（一）依照本办法规定应当缴纳而未缴纳年票通行费的，由市交通主管部门责令其补缴所欠通行费，并从应缴之日起按日加收欠缴总额2‰的滞纳金。
（二）依照本办法规定应当缴纳而未缴纳次票通行费的，除责令其补缴外，由市交通主管部门依照《广东省公路条例》的有关规定，处以应缴金额五倍以下的罚款。
（三）转借、冒用、涂改、使用伪造通行费收费票据和年票通行费缴讫标志的，由市交通主管部门予以没收并责令补缴通行费；情节严重的，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的规定给予处罚。
（四）伪造通行费收费票据和年票通行费缴讫标志的，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理惩罚条例》的规定给予处罚；情节严重，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。
（五）阻碍、围攻、谩骂、殴打依法执行公务的交通稽查执法人员的，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的规定给予处罚；情节严重，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。
第二十六条 市路桥处及通行费征收或代征单位的工作人员玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊、贪污票款的，由所在单位或上级主管部门给予行政处分；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第二十七条 本办法由市交通主管部门负责解释。
第二十八条 本办法自2005年1月1日起施行。
文化部关于规范进口音像制品审批文号的通知
文化部
文化部关于规范进口音像制品审批文号的通知
中华人民共和国文化部
各省、自治区、直辖市文化厅（局），音像制品行政管理部门，各音像出版单位：
进口音像制品审批文号，是国家行政主管部门依法颁发给进口音像制品的法定标志。为了整顿进口音像制品在使用审批文号上的混乱状况，规范音像制品的进口管理，文化部决定自1999年1月1日起，出版发行的进口音像制品使用新的审批文号，其他各类审批文号一律停止使用。
新的审批文号由号头、年份和序号三部分组成，故事类节目使用“文像进字”号头，音乐类节目使用“文音进字”号头。如一个完整的文号应当表述为“文像进字（1999）1号”。
音像出版单位应当将审批文号完整准确地印（录）制在音像制品的封面和故事类节目的片头。各级音像制品行政管理部门要切实加强对市场的监督和检查，违反本规定的，由音像制品行政管理部门依法处罚。
1999年1月5日
四川省人民政府关于印发四川省人民政府部门绩效管理办法（试行）的通知
四川省人民政府
四川省人民政府关于印发四川省人民政府部门绩效管理办法（试行）的通知
川府发[2009]39号
省政府各部门、各直属机构、各有关单位：
《四川省人民政府部门绩效管理办法（试行）》（以下简称《办法》）已经省政府第42次常务会审议同意，现予印发，请结合实际，认真贯彻执行。
对省政府部门实行绩效管理是改革、优化现有目标管理、深入贯彻落实科学发展观，建设服务政府、责任政府、法治政府和廉洁政府的重大举措，是省政府切实加强自身建设的重大制度设计，对于保证省委、省政府决策部署贯彻落实，为“两个加快”构建良好环境支撑和作风保障，促进全省经济社会又好又快发展都具有十分重要的意义。《办法》以履行法定职责，贯彻省委、省政府重大决策部署，完成《政府工作报告》目标任务等为主要依据，科学地形成了部门绩效评价指标体系；同时，采取内部评估与外部评估相结合，组织评估与领导评估相结合的方式进行，充分体现了绩效评估过程的公开、透明，评估结果的客观、公正。
省政府决定把政府绩效管理作为一项重要的常态工作来抓。各部门、各单位要高度重视，认真领会把握，加强组织领导，制定实施细则，健全管理机制，配合《办法》实施，确保绩效管理工作有效有序开展。
四川省人民政府部门绩效管理办法（试行）
第一章 总 则
第一条 为深入贯彻落实科学发展观，建设服务政府、责任政府、法治政府和廉洁政府，推动全省经济社会又好又快发展，根据中共中央、国务院《关于深化行政管理体制改革的意见》（中发〔2008〕5号）和中共四川省委、四川省人民政府《关于加强机关行政效能建设的决定》（川委发〔2008〕11号）等要求，制定本办法。
第二条 省政府部门绩效管理，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，牢固树立正确政绩观，把握加快发展、科学发展、又好又快发展的全省工作总体取向，围绕加快建设灾后美好新家园、加快建设西部经济发展高地（以下简称“两个加快”）的基本任务，以保证省委、省政府决策部署落实为基点，建立促进科学发展的绩效管理制度，激励省政府部门争创一流业绩，提供一流服务，建设一流机关。
第三条 绩效管理的原则。
（一）坚持科学合理的原则。在推动科学发展的实践中进行绩效管理，把贯彻落实科学发展观的实际成效作为绩效管理的基本内容和主要依据，促进行政运行机制和管理方式向规范有序、公开透明、便民高效转变，努力建设人民满意的政府。
（二）坚持公正透明的原则。把结果评估与过程评估结合起来，在评估部门履行职能职责的同时，注重对大局观念、服务意识、创新精神和行政效能的评估，实行内部评估和外部评估相结合，推动部门改进工作，不断提升工作绩效。
（三）坚持简便易行的原则。根据部门职责任务设置绩效管理指标体系，实行共性与个性相结合，定性与定量相结合，力求实事求是，全面准确，力戒繁琐，讲求实效。
第四条 本办法适用于省政府办公厅、省政府组成部门、省政府直属特设机构和直属机构、省政府其他机构（以下简称省政府部门）。在绩效管理工作中，把省政府办公厅归类到省政府组成部门。
第二章 绩效管理的内容
第五条 绩效管理设置三级指标体系。一级指标和二级指标为共性要求，三级指标是一、二级指标的具体内容，结合部门实际量身定制。一级指标4项，分别为职能职责、行政效能、服务质量、自身建设。二级指标12项，分别为职责任务、依法行政、政令畅通、效能建设、成本效益、应急管理、服务群众、接受监督、协作配合、党组织建设、政风行风和廉政建设。
第六条 职能职责主要评估省政府部门履行法定职责，贯彻省委、省政府决策部署，完成《政府工作报告》目标任务的情况。
（一）职责任务。履行法定职责，做好重点工作，完成核心指标的情况。由被评估部门提供绩效管理报告，省统计局提供评估意见。
（二）依法行政。规范行政决策行为，依法履行部门职责，健全行政执法程序，完善行政复议制度的情况。由省政府法制办提供评估意见。
（三）政令畅通。落实省委、省政府交办任务，执行省政府领导指示，令行禁止和真抓实干的态度、能力和效果。由省政府督办室提供评估意见。
第七条 行政效能主要评估省政府部门行政效能建设，转变机关作风，提高工作效率，控制行政成本，为“两个加快”构建良好环境支撑和作风保障的情况。
（一）效能建设。贯彻《政府信息公开条例》，落实首问负责制、限时办结制、问责追究制（以下简称“三项制度”），管理创新和提供优质高效政务服务的情况。由被评估部门提供绩效管理报告，省政府办公厅、省政府法制办、省监察厅、省直机关工委提供评估意见。
（二）成本效益。履行职责、完成任务付出的代价，降低行政成本，财政支出绩效的情况。由省财政厅提供评估意见。
（三）应急管理。预防和处置突发事件，落实维稳第一责任，应急能力与应急准备的情况。由省政府应急办提供评估意见。
第八条 服务质量主要评估省政府部门维护人民群众根本利益，服务基层、服务群众的意识、能力和接受监督的情况。
（一）服务群众。加强政务服务中心窗口建设，实行“两集中、两到位”，推行并联审批，为群众办实事办好事的情况。由省政务服务中心提供评估意见，被评估部门提供绩效管理报告。
（二）接受监督。办理人大代表建议、政协委员提案，接受监察、审计专门监督以及新闻舆论监督的情况。妥善处理群众来信来访，化解社会矛盾的情况。由省政府督办室、省监察厅、省审计厅、省委省政府信访办提供评估意见。
（三）协作配合。部门之间工作沟通协商、协作配合的情况。由省政府绩效办提供评估意见。
第九条 自身建设主要评估省政府部门按照为民、务实、清廉的要求，加强机关自身建设，特别讲大局、特别讲付出、特别讲实干、特别讲纪律的情况。
（一）党组织建设。加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和精神文明建设的情况。由省直机关工委提供评估意见。
（二）政风行风。端正行业作风，纠正不正之风，维护群众合法权益的情况。由省监察厅提供评估意见。
（三）廉政建设。落实党风廉政建设责任制，推进反腐倡廉建设，惩治和预防腐败体系建设的情况。由省直机关工委提供评估意见。
第十条 部门绩效管理的三级指标，由省政府绩效办会同相关部门提出，征求被评估部门意见，经分管副省长审核后，由省政府绩效委审定下达。
第三章 绩效管理的实施
第十一条 绩效管理在部门自我评价的基础上，采取政府领导评价、绩效组织评价和社会公众评价相结合的方式进行。
（一）部门自我评价。部门根据绩效管理办法和绩效管理三级指标，提供年度绩效管理工作报告，作为省政府部门绩效管理的依据之一。
（二）政府领导评价。由省长、副省长对部门年度绩效进行综合评价，按照规定比例，提出部门绩效评价意见。
（三）绩效组织评价。省政府绩效委在部门年度绩效管理工作报告和相关部门评估意见的基础上，召开绩效委全体会议，对部门绩效进行有记名评价。
（四）社会公众评价。由省政府绩效办牵头组织省人大代表、政协委员、服务对象和专家学者的代表，对省政府部门的服务意识、服务能力、服务效率、服务成效进行民主测评。对重要专项工作、民生工程等完成情况可适时组织满意度测评。民主测评或满意度测评的结果作为部门绩效管理的依据之一。
第十二条 部门绩效管理实行分类计分。职能职责满分为60分，行政效能满分为15分，服务质量满分为15分，自身建设满分为10分。
第十三条 部门绩效评价的权重和计分。省长的评价权重为10%，副省长的评价权重为10%，省政府绩效委的评价权重为60%，社会公众的评价权重为20%。
（一）政府领导评价。省长、副省长对部门年度绩效管理的评价结论分为先进、合格、不合格三档，按规定分值分别计分。
（二）绩效组织评价。省政府绩效委对部门年度绩效管理的评价结论分为好、较好、一般、差四档，按二级指标的分值分别计分。
（三）社会公众评价。社会公众对省政府部门的评价结论分为满意、比较满意、一般、不满意四档，按评价项目的分值分别计分。
第十四条 部门绩效管理实行创先争优加分和特殊情况扣分。
（一）创先争优加分。获得省委、省政府表彰，每项计1分。加分由部门提供依据，省政府绩效办审核后提出建议，报省政府绩效委确定。
（二）特殊情况扣分。批评扣分。部门或主管工作受到省委、省政府批评，每次扣1分；被中央主要新闻媒体曝光，造成不良影响，每次扣1分。问责扣分。根据《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》，部门领导班子成员受到问责，每人次扣2分。批评扣分由省政府绩效办提出建议，问责扣分由省监察厅提出建议，报省政府绩效委确定。
第十五条 绩效管理等次确定。
省政府部门绩效管理得分＝政府领导评价得分＋绩效组织评价得分+社会公众评价得分+创先争优加分-特殊情况扣分。
先进单位按省政府部门总数的三分之一产生，其中省政府组成部门、省政府直属特设机构和直属机构、省政府其他机构分类排队，一般各占其三分之一。
年度部门绩效管理得分由省政府绩效办汇总，由省政府绩效委提出绩效管理等次，报省政府常务会批准。
第四章 绩效管理的组织领导
第十六条 建立四川省人民政府目标绩效管理委员会（简称省政府绩效委），在省长的领导下，组织实施对市（州）的目标管理和对省政府部门的绩效管理工作。省政府绩效委由常务副省长任主任，省政府秘书长任副主任，省政府副秘书长和省发展改革委、省财政厅、省人事厅、省监察厅、省审计厅、省政府法制办、省统计局、省委省政府信访办、省政府应急办、省政府绩效办、省政府政务服务中心主要负责人为成员，并邀请省委、省人大常委会、省政协各1位副秘书长和省直机关工委主要负责人参加绩效管理工作。
第十七条 在省政府绩效委的领导下，设立省政府目标绩效管理办公室（简称省政府绩效办），为省政府绩效委的日常办事机构，负责地方、部门目标绩效管理的事务工作。
第十八条 在省政府绩效委的领导下，省直有关部门按照分工，提供省政府部门绩效评估意见。
第五章 绩效管理结果的运用
第十九条 部门绩效管理结果经省政府常务会批准后，由省政府绩效办分别反馈部门。部门要对照分析，找出薄弱环节，明确改进措施，不断提升绩效。
第二十条 部门绩效管理先进单位由省政府通报表扬。绩效管理先进单位优秀公务员评选比例上浮5%。按绩效管理等次进行奖励。
第二十一条 对部门绩效管理不合格单位由省政府通报批评。绩效管理不合格单位优秀公务员评选比例下浮5%。对绩效管理不合格部门的主要负责人实行问责。
第六章 附 则
第二十二条 本办法由省政府绩效委负责解释。
第二十三条 实行省政府部门绩效管理以后，任何部门不再单独下达考核评价任务，确需纳入部门绩效管理的重要内容，应在年初提出，由省政府绩效办审核后，报省政府绩效委审定。
第二十四条 省政府委托部门管理的机构及部门内设机构的绩效管理，可参照本办法执行。
第二十五条 本办法自公布之日起试行。《四川省人民政府对省级部门目标管理工作实施办法》（川府发〔2007〕29号）同时废止。
附件：1.省政府部门分类（65个）
2.省政府部门绩效评估指标体系
附件1
省政府部门分类（65个）
一、省政府办公厅（1个）
二、省政府组成部门（25个）
省发展改革委、省经委、省民委、省人口计生委、省教育厅、省科技厅、省公安厅、省国安厅、省民政厅、省司法厅、省财政厅、省人事厅、省劳动保障厅、省国土资源厅、省建设厅、省交通厅、省信息产业厅、省水利厅、省农业厅、省林业厅、省商务厅、省文化厅、省卫生厅、省审计厅、省外办。
三、省政府直属特设机构和直属机构（16个）
省国资委、省环保局、省广电局、省体育局、省统计局、省新闻出版局、省旅游局、省宗教局、省机关事务管理局、省地税局、省工商局、省质监局、省食品药品监管局、省侨办、省法制办、省国防科工办。
四、省政府其他机构（23个）
省粮食局、省物价局、省安监局（四川煤监局）、省中医药管理局、省档案局（馆）、省农机局、省乡镇企业局（省中小企业局）、省畜牧食品局、省知识产权局、省招商引资局、省地矿局、省煤田地质局、省冶金地勘局、省核工业地质局、省移民办、省扶贫开发办、省人防办、省残联、省志编委、省农科院、省供销社、省政府驻京办、省政府参事室。
